FO, CFTC et CFE CGC signe l’accord « fonds de solidarité »:
Depuis mars, les salariés se sont vus intégrer à leur salaire les primes incommodité/salissure. Malheureusement le niveau de celles-ci est loin de leurs attentes et de la pénibilité des postes occupés.
Sur un même poste comportant les mêmes contraintes, la prime salissure peut varier du simple au triple suivant les individus.
Dès le début, la CGT était contre cet accord qui une fois de plus est défavorable et injuste pour les salariés. Rajoutons à cela le jour ferié devenu travaillé et vous comprendrez que la CGT n’a pas souhaité signer.
Les NAO (Négociations Anuelles Obligatoires) peuvent devenir un moment phare pour récupérer notre pouvoir d’achat.